关于工作满意度特点的说法,正确的是( )。
员工在一个维度上的高满意度可以用来抵消其在另一维度的低满意度
满意度是不断变化的,但它的下降比上升要缓慢
员工工作之余的环境会间接地影响其对工作的满意感
工作满意度具有一定的稳定性
工作满意度与生活满意度无关
QQ扫一扫联系
点击联系
278422668
微信扫一扫联系