对核心人才的绩效考核一般是（） | 全能型

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单选题

对核心人才的绩效考核一般是（）

A.

过程导向型

B.

结果导向型

C.

领导认定型

D.

数据型

上一题

[单选题] 提炼对目标人群最有吸引力的优势竞争点，并通过一定的手段传达给消费者，然后转化为消费者的心理认识，是（...

下一题

[单选题] 对商业银行应当制定市场风险（）报告制度，并报银监会备案。

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