企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离，以提高员工的工作积极性。这体现了薪酬制度设计的（　）。 | 全能型

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单选题

企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离，以提高员工的工作积极性。这体现了薪酬制度设计的（　）。

A.

公平原则

B.

合法原则

C.

激励原则

D.

量力而行原则

上一题

[单选题] 下列薪酬内容中，与员工的工作绩效无关，具有促使员工忠诚于企业作用的是（　）。

下一题

[单选题] 企业给员工缴纳的社会保险费属于（　）。

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