下列关于外部因素对招聘活动的影响，错误的陈述时（ ）
国家的法律法规对组织的招聘活动具有限制性作用。
如果组织的招聘政策对竞争对手而言具有优势，会促进招聘的效果。
当劳动力市场的供求小于需求时，吸引人员比较容易。
外部劳动力市场的供求对招聘活动所产生的影响非常大。
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