商业银行应当将加强内部控制作为操作风险管理的有效手段,与此相关的内部措施至少应当包括( )。
部门之间具有明确的职责分工以及相关职能的适当分离,以避免潜在的利益冲突
员工具有与其从事业务相适应的业务能力并接受相关培训
主管及关键岗位轮岗轮调、强制性休假制度和离岗审计制度
建立基层员工署名揭发违法违规问题的激励和保护制度
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