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合规部门的基本职责包括（）。
持续关注法律、规则和准则的最新发展
制订并执行风险为本的合规管理计划
审核评价商业银行各项政策、程序和操作指南的合规性
协助相关培训和教育部门对员工进行合规培训
组织制定合规管理程序以及合规手册、员工行为准则等合规指南,E、,合规培训与教育,E、,职业技术培训,E、,合规风险管理部门与内部控制都门、内部联络部门等其他部门之间的协作关系,E、,网络培训,E、,合规文化建设
