当培训与开发的对象是（　）时，培训与开发的重点是提升管理知识与技能、相关专业知识，以及人际关系处理等实务技巧。 | 全能型

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单选题

当培训与开发的对象是（　）时，培训与开发的重点是提升管理知识与技能、相关专业知识，以及人际关系处理等实务技巧。

A.

决策管理人员

B.

监督管理人员

C.

专业技术人员

D.

操作人员

上一题

[多选题] 通常，培训与开发需求分析来自（　）方面。

下一题

[单选题] 强调培养专业知识、管理知识与技能、人际关系技巧的培训与开发，适用的对象是（　）。

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