建立有效的人员招聘与录用系统的意义是（　）。 | 全能型

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单选题

建立有效的人员招聘与录用系统的意义是（　）。

A.

改进组织的人员留用比率

B.

明确职位设置，确定职位职责

C.

确定企业内职位的相对价值

D.

对组织内的员工进行培训

上一题

[单选题] 一家公司需要招聘20名初级机械操作工，并拟在录用后对这些人员进行培训。此时，恰当的招聘方法是（　）

下一题

[单选题] 企业在（　）的情况下，选择外部招聘渠道更有效。

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